Al via la tredicesima edizione di Un futuro di valore, progetto coordinato dal Gruppo Rekeep che intende promuovere e premiare il merito degli studenti migliori d’Italia.
Anche nel 2023 il Gruppo Rekeep sostiene i migliori studenti d’Italia con il progetto Un futuro di valore. Giunta quest’anno alla sua tredicesima edizione, l’iniziativa si rivolge ai ragazzi frequentanti le scuole superiori o l’università, figli di dipendenti del Gruppo Rekeep assunti a tempo indeterminato da almeno 12 mesi.
Un futuro di valore è un progetto che intende promuovere la solidarietà intergenerazionale e l’impegno degli alunni più meritevoli. Per l’edizione 2023 l’iniziativa ha previsto il conferimento di 323 borse di studio, per un importo totale di oltre 177mila euro.
La cifra sarà suddivisa in 242 borse del valore di 400 euro destinate a studenti delle scuole superiori e 81 da 1.000 euro riservate agli universitari.
L’iniziativa 2023 è stata rivolta agli studenti delle scuole superiori che avevano concluso l’anno scolastico 2021/2022 con una media dei voti superiori a 7,5/10 o superato l’esame di maturità con una votazione pari o superiore a 75/100.
Per gli universitari, invece, di atenei sia pubblici che privati, è stato richiesto il superamento di almeno 2/3 degli esami previsti dal proprio piano di studio con una media di voti superiore a 27/30 o, se già concluso il percorso, con un voto di laurea pari o superiore a 99/110.
Un futuro di valore ha ricevuto quest’anno ben 417 candidature, con il 72% dei riconoscimenti andati a figli di operai e il 17% a figli di lavoratori nati all’estero. Sul podio per numero di studenti premiati l’Emilia-Romagna, la Sicilia e il Veneto.
Merito, impegno e solidarietà intergenerazionale sono i valori che il Gruppo Rekeep intende promuovere e portare avanti. A oggi, infatti, la società ha investito quasi 2 milioni di euro, per un totale di 3.677 borse di studio erogate agli studenti, alcuni dei quali premiati più volte durante uno stesso ciclo di studi.
Un futuro di valore si aggiunge alle altre numerose iniziative che il Gruppo porta avanti da diversi anni, un modo per creare valore e investire sulle proprie risorse su tutto il territorio italiano.
Fra queste, l’assistenza sanitaria integrativa, le vacanze estive per i ragazzi di età compresa tra 11 e 14 anni, la possibilità che i figli dei dipendenti del gruppo – bambini dai 3 ai 10 anni – prendano parte a centri estivi promossi da realtà educative del territorio in cui il Gruppo è presente.
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